Pilotage d'un centre de formation - Administration de l'organisme (elearning)

Développer ses compétences :

- Savoir créer des sessions de formation.

- Savoir inscrire des participants et contractualiser.

- Savoir communiquer avec ses clients, stagiaires et formateurs avant, pendant et après les formations.

Détail du module de formation :

- Créer des sessions de formation.

- Inscrire des participants.

- Envoyer des documents contractuels.

- Communiquer avec ses stagiaires et intervenants

- Valider des compétences et présences.

- Envoyer les documents de fin de formation. 

- Utiliser les différents modes de création de session de formation.

- Découvrir les fonctionnalités avancées du menu session.

- Réalisation d'un questionnaire de positionnement avant l'entrée en formation,

- Méthodes actives adaptées à la formation pour adultes,

- Logiciel Formdev ou FormaPro avec codes d’accès,

- Accès internet pour les modules asynchrones et salle de cours virtuelle pour le tutorat (Microsoft Teams ou Big Blue Botton) nécessitant un ordinateur ou tablette équipé de haut-parleurs et d'un micro, ou casque),

- Relevé de connexion pour les temps asynchrones.

La séquence donne lieu à la réalisation d'exercices d'application sur une base fictive, un quizz d’évaluation et des objectifs sur votre propre base de données. Un tutorat sur rendez-vous permet de lever les interrogations (1 séance). Le temps de travail pour la réalisation des exercices, quizz, mise en application et tutorat sont intégrés dans la durée de la formation. Ils sont estimés à 50% du temps total de la formation.

Formation Action : validation de la séquence pédagogique, exercices d'application, mise en œuvre concrète et quiz.

Personnes en lien avec la direction ou l'administration d'un organisme de formation professionnelle.

Connaissance des environnements informatiques.

Contenu créé par un formateur diplômé d’enseignement supérieur, ayant une expérience significative dans le monde de la formation professionnelle, et spécialisé dans les systèmes d’information à destination des organismes de formation. 

La formation est en entrée et sortie permanente. Démarrage possible à j+1 de la signature de la convention de formation.

Cette formation est réalisée sur une plateforme LMS et en rendez-vous visio. Modes de communication : visuelle et auditive. Sous titrage de la partie asynchrone pour les personnes malentendantes.